SR 이사회 운영방향
- 현장과의 스킨십 강화 및 의사결정에 근로자 참여 확대
현장과의 스킨십 강화 및 의사결정에 근로자 참여 확대
비전 - 새로운 상상, 국민의 철도 플랫폼
2020년 전문적이고 효율적인 이사회 운영체계 확립 : ㆍ분야별 비상임이사 선임, ㆍ근로자 참관제 도입 등
2021년 현장 중심의 투명한 이사회 운영체계 구축 : ㆍ현장활동 시행 증대, ㆍ근로자 참관제 정착
2022년 현장 중심의 투명한 이사회 운영체계 정착·고도화 : ㆍ현장활동 프로그램 다양화, ㆍ노동이사제 도입·시행
- SR 이사회 운영방향
SR 이사회 운영방향
운영목표 - 현장 중심의 투명한 이사회 운영체계 정착·고도화 (부) ESG 등 지속가능한 경영을 위한 이사회 운영
운영방향 - 비상임이사 전문성 활용 극대화, 현장 스킨십 강화를 통한 현장경영 강화, 직원의 의견을 반영한 투명한 이사회 운영
중점추진과제 - ㆍ이사회 운영 활성화, ㆍ현장 소통활동 활성화, ㆍ투명한 이사회 운영
실행체계 - 추진기반 조성 → 실행 → 수준측정, 피드백 → 차기계획 반영
이사회 소개
| 상임이사 | 비상임이사 | ||
|---|---|---|---|
| 직위·성명 | 주요경력 | 직위·성명 | 주요경력 |
| 대표이사 이종국(李種國) |
∙ 부산교통공사 사장 ∙ 국토교통과학기술진흥원 부원장 ∙ 부산지방항공청 청장 ∙ 국토교통부 철도안전기획단장 |
이용상(李容相) | ∙ 한국철도문화재단 이사장 ∙ 한국철도시설공단 비상임이사 ∙ 국제일본연구센터 외국인교수부 연구원 ∙ 한국철도학회 회장 |
| 영업본부장 최덕율(崔德律) |
∙ 한국철도공사 물류본부장 ∙ 한국철도공사 부산경남본부장 |
오한숙희(吳韓淑姬) | ∙ 사단법인 누구나 이사장 ∙ 김포여성민우회 대표 ∙ 여성학자 ∙ 방송인 |
| 안전본부장 최병일(崔柄日) |
∙ 대통령경호처 경호본부장 ∙ 평창동계올림픽 경호안전기획관 |
맹용수(孟龍洙) | ∙ 서울지하철 종합관제소 과장 ∙ 서울지하철 노동조합 초대부위원장 등 |
| 기술본부장 김형성(金炯成) |
∙ 한국철도공사 강원본부장 ∙ 한국철도공사 전기기술단장 |
조수진(趙秀眞) | ∙ 법무법인 위민 변호사 ∙ 조수진 법률사무소 대표 |
(소위원회) ESG 위원회 운영현황
- (배경) ESG경영 강화를 위한 비상임이사 참여 및 제언 기능 강화
- (위원구성) 비상임이사 3인 구성
* 위원장 : 선임비상임이사 / 위원 : 비상임이사 2명 - (역할) 이사회 부의안건의 ESG 관점 사전 심의를 통해 검토결과를 이사회에서 제시하여 의사결정에 반영
